Как зарплатный
Депутаты предлагают поднять минимальные зарплаты учителей и медиков. Базовые оклады этой категории бюджетников могут вырасти до двух МРОТ. Соответствующий законопроект уже поступил на рассмотрение в Госдуму, его внесла КПРФ во главе с Геннадием Зюгановым.
Законодатели отметили, что сейчас оклады преподавателей и медработников зачастую не превышают планку регионального МРОТ. Наибольшая часть зарплаты заложена в стимулирующие надбавки, конечную сумму которых работодатель может изменять на свое усмотрение. То есть, от месяца к месяцу заработки таких сотрудников отличаются: в один месяц учитель или врач могут получить 20 тысяч рублей, а в другой – 10 тысяч.
Отсутствие нормированной зарплаты приводит к оттоку специалистов из учреждение образования и здравоохранения, заключил член комитета по бюджету и налогам Михаил Щапов.
По данным Минздрава, в большинстве регионов стимулирующие выплаты могут составлять до 80% от зарплаты врачей. У учителей этот показатель может доходить до 90%, заявляла ранее министр просвещения Ольга Васильева. Чтобы получить среднюю по региону, зарплату специалистам приходится работать на 2-3 ставки.
Согласно оценкам коммунистов, на повышение минимальных зарплат для врачей учителей понадобится 620,7 млрд рублей ежегодно. Поскольку бюджет на этот год уже сформирован (и даже пересмотрен с учетом увеличения расходов на социальные меры), депутаты предложили учесть эти траты на 2021 год.
Правительство не поддержало законопроект. В кабмине попросили уточнить, как будут формироваться базовые ставки зарплат в регионах, где не заключены соглашения о МРОТ, а также для работников организаций, субсидируемых из федеральной казны. Вдобавок власти посчитали необоснованным выделение в особую группу только преподавателей и медработников.
Напомним, что учителя и врачи были выделены в отдельную категорию бюджетников после майских указов президента Владимира Путина от 2012 года. Тогда глава государства поручил повысить заработки работников образования и медобслуживания до 200% от средних зарплат в регионе к 2018 году.
Однако выйти на указанные показатели за это время не удалось. Поэтому программа повышения доходов бюджетников получила продолжение в проекте федерального бюджета на 2019-2021 годы.
А в конце прошлого года на пресс-конференции Путин заявил, что «вместе с ростом экономики необходимо поднимать зарплаты в социальной сфере, в том числе в медицине». Тогда президент предложил сделать единый для всей страны подход к формированию базовой ставке оклада и стимулирующим выплатам. При этом глава государства отметил, что уровень заработной платы в медицине уже выше, чем в других социальных сферах.
В этом году индексация зарплат учителей и врачей составила 5,4%. При этом уровень инфляции в этом году ожидается в диапазоне 3-4%.
Работникам других бюджетных учреждений, которые не включены в майские указы, зарплаты увеличили на 3%. Повышение затронуло персонал детских садов, юристов, бухгалтеров, техработников, аграрных работников, ветеринаров, полицейских, военнослужащих, социальных психологов и других специалистов.
Согласно методологии Минздрава, зарплата медиков должна на 55% состоять из оклада и на 45% из стимулирующих и компенсационных выплат.
Отзыв о сайте