Зарплату и пенсию можно получать одновременно, однако с индексацией есть нюанс: часть повышений работающим пенсионерам начнут выплачивать только после увольнения.
Эксперты рассказали Bankiros.ru, почему пенсия после ухода с работы может вырасти, какие прибавки положены в 2026 году и что произойдет с выплатами, если снова трудоустроиться.
Можно ли работать и получать пенсию
Генеральный директор «НПФ Ингосстрах», член Комитета по кадрам Совета финансового рынка Оксана Иванова отвечает: да. Если человек получает страховую пенсию по старости, он может официально работать и одновременно получать и зарплату, и пенсию.
«Сам факт трудоустройства страховую пенсию не отменяет и не уменьшает. Более того, пока человек работает, за него продолжают поступать страховые взносы, поэтому каждый год у него могут добавляться новые пенсионные баллы», – отметила Иванова.
Но есть исключения для отдельных видов выплат. Например, социальная пенсия по старости во время работы не выплачивается. Поэтому сначала нужно понять, какую именно пенсию получает человек: правила для страховой, социальной и военной пенсий различаются.
Основатель и управляющий партнер группы компаний «РосКо» Алена Яковлева добавляет, что Трудовой кодекс не устанавливает верхнего порога для трудовой деятельности. Достижение пенсионного возраста не является основанием для расторжения трудового договора.
Как индексируется пенсия работающим пенсионерам
Иванова объясняет, что с 2016 по 2024 год работающие пенсионеры получали страховую пенсию без очередных индексаций. Все повышения за эти годы за ними сохранялись, но фактически начинали выплачиваться только после увольнения.
С 2025 года правило изменилось: новые индексации снова получают и работающие пенсионеры. Причем прибавку считают не от той суммы, которая фактически приходит человеку на карту, а от полного расчетного размера пенсии с учетом прежних индексаций.
«Допустим, пенсионер получает 20 тысяч рублей, а с учетом повышений 2016–2024 годов его расчетная пенсия уже составляет 25 тысяч. Новую индексацию считают от 25 тысяч, хотя сами "старые" пять тысяч полностью начнут выплачивать только после прекращения работы», – пояснила Иванова.
Что происходит после увольнения
Иванова объясняет, что после увольнения Социальный фонд пересчитывает пенсию с учетом всех индексаций, которые не выплачивались человеку во время работы в 2016-2024 годах.
Обращаться за этим отдельно не нужно: СФР получает сведения о прекращении работы и делает перерасчет автоматически.
Повышенный размер положен с первого числа месяца, следующего за месяцем увольнения. Если сведения поступят в фонд позже и деньги фактически придут не сразу, недополученную сумму должны доплатить.
«Если после такого перерасчета пенсионер снова устроится на работу, уже установленный повышенный размер пенсии назад не уменьшат», – подчеркнула Иванова.
Перерасчет с 1 августа
Иванова отмечает, что если пенсионер продолжает работать и за него поступают страховые взносы, каждый год с 1 августа СФР автоматически пересчитывает страховую пенсию. В расчет берут пенсионные баллы, заработанные за предыдущий год и еще не учтенные в пенсии. Подавать заявление не нужно.
Максимально за один такой перерасчет можно учесть три пенсионных балла. Поэтому прибавка зависит прежде всего от официальной зарплаты и страховых взносов за предыдущий год.
«В 2026 году один балл стоит 156,76 рубля, поэтому максимальная прибавка составляет 470,28 рубля в месяц», – пояснила Иванова.
Яковлева добавляет, что при зарплате в 100 тысяч рублей в месяц индивидуальный пенсионный коэффициент будет 4,349. Но для работающих пенсионеров максимум – три балла с даты выхода на страховую пенсию.
Можно ли получить полную индексацию, не увольняясь
Иванова объясняет, что здесь нужно разделить новые и старые индексации. Повышения, которые проходят начиная с 2025 года, работающий пенсионер получает без увольнения. Для этого прекращать работу не нужно.
А вот полностью получить повышения, накопившиеся за период с 2016 по 2024 год, можно только после прекращения работы, за которую уплачиваются страховые взносы. После этого пенсию доведут до полного размера с учетом всех пропущенных индексаций.
Какие категории не подпадают под общие правила
Иванова отмечает, что все эти правила в первую очередь относятся к страховым пенсиям – по старости, инвалидности и потере кормильца.
У военных пенсионеров своя система. Пенсию за выслугу лет или по инвалидности им выплачивает соответствующее силовое ведомство, и индексируется она по другим правилам.
При этом военный пенсионер может после службы работать на гражданке и при выполнении условий получить еще и страховую пенсию по линии СФР.
Эта страховая пенсия уже рассчитывается по общим правилам; правда, военным пенсионерам она назначается без фиксированной выплаты.
«С социальными пенсиями тоже нельзя применять правила страховой пенсии автоматически. Их индексируют отдельно – обычно с 1 апреля. При этом социальная пенсия по старости во время официальной работы не выплачивается, тогда как социальные пенсии по инвалидности и по потере кормильца под это ограничение не подпадают», – подчеркнула Иванова.
Что можно делать дополнительно
Иванова добавляет, что если человек после выхода на пенсию продолжает работать, он может одновременно увеличивать и государственную пенсию, и собственные сбережения.
Пока идут страховые взносы, он продолжает зарабатывать пенсионные баллы. А личные деньги можно и дальше направлять, например, в программу долгосрочных сбережений. Формировать такой дополнительный капитал в ПДС можно как до выхода на пенсию, так и после.
«В итоге к моменту, когда человек решит окончательно закончить работать, у него может быть и более высокая страховая пенсия, и отдельные долгосрочные накопления», – резюмировала Иванова.
- Работающие пенсионеры могут одновременно получать и зарплату, и страховую пенсию;
- Социальная пенсия по старости во время работы не выплачивается;
- С 2025 года работающие пенсионеры получают новые индексации без увольнения;
- Пропущенные индексации 2016-2024 годов выплатят только после увольнения;
- С 1 августа СФР пересчитывает пенсию с учетом до трех баллов;
- Максимальная прибавка в 2026 году – 470,28 рубля в месяц;
- Узнать больше о дебетовых картах вы можете здесь;
- Следите за новостями в нашем канале в MAX.
Отзыв о сайте