Россияне смогут отдыхать на новогодних праздниках 11 дней подряд. Каникулы начнутся 31 декабря 2026 года и закончатся 10 января 2027-го. Правительство уже утвердило перенос выходных, поэтому график отдыха на январь определен.
Некоторые выходные перенесли на другие даты, чтобы объединить праздничные дни. Из-за этого россияне получат дополнительные длинные выходные осенью и в феврале. Bankiros.ru разобрался, как будет выглядеть календарь новогодних каникул и когда придется возвращаться к работе.
Когда начнутся новогодние каникулы в 2027 году
Согласно постановлению правительства от 17 сентября 2026 года № 1187, россияне будут отдыхать с 31 декабря 2026 года по 10 января 2027 года включительно. Первым рабочим днем нового года станет 11 января.
«Правительство РФ ежегодно переносит выходные дни, выпадающие на праздничные, чтобы оптимально распределить время труда и отдыха», – сообщил Министр труда и социальной защиты Антон Котяков.
Какие выходные перенесли на 2027 год
Правительство изменило даты трех выходных дней. Два из них приходились на январские праздники, еще один – на февральские выходные.
Согласно постановлению № 1187:
- субботу, 2 января, перенесли на пятницу, 5 ноября;
- воскресенье, 3 января, перенесли на пятницу, 31 декабря;
- субботу, 20 февраля, перенесли на понедельник, 22 февраля.
Повлияют ли длинные новогодние каникулы на зарплату
Январские праздники не должны стать причиной снижения оклада. По статье 112 Трудового кодекса РФ нерабочие праздничные дни в месяце – не основание уменьшать зарплату сотрудникам с фиксированным окладом.
При этом январь традиционно считается не самым выгодным месяцем для отпуска: из-за большого количества выходных рабочих дней меньше, а стоимость одного рабочего дня при окладной системе выше.
Как оплатят работу в новогодние праздники
Не все россияне смогут отдыхать 11 дней подряд. Врачи, сотрудники экстренных служб, работники транспорта, торговли и других организаций с непрерывным графиком могут выйти на смену даже в праздничные дни.
По статье 153 ТК РФ работа в нерабочие праздничные дни оплачивается не менее чем в двойном размере. Вместо повышенной оплаты сотрудник может выбрать дополнительный день отдыха. Тогда работа оплачивается в одинарном размере, а день отдыха отдельно не оплачивается.
Работодатель не может сам заменить двойную оплату отгулом без согласия сотрудника.
Почему новогодние праздники перенесли и связано ли это с ситуацией в стране
Перенос выходных не связан с чрезвычайными обстоятельствами или изменением ситуации в стране. Это ежегодная практика правительства, прописанная в Трудовом кодексе РФ.
По статье 112 ТК РФ, если выходной совпадает с нерабочим праздничным днем, его переносят на следующий рабочий день. Для январских каникул действует отдельное правило: правительство может распределять совпавшие выходные на другие даты в течение года.
Так власти стараются не терять дни отдыха, которые совпадают с новогодними праздниками, а объединять их с другими выходными.
В 2027 году два январских дня отдыха перенесли на ноябрь и конец декабря. Еще один перенос позволил сделать февральские выходные трехдневными.
Главное: россияне получат 11 дней отдыха на Новый год без дополнительных отпускных дней. Тем, кто планирует зимние поездки, стоит учитывать, что первые рабочие дни 2027 года начнутся только 11 января.
Отзыв о сайте