Не нужно открывать новые карты и верить материалам вроде «Какие карты не трогают приставы» – ФССП все равно обнаружит ваши новые счета или напрямую обратится к вашему работодателю, чтобы удерживать часть из вашей заработной платы. Если об аресте вашего банковского счета работодатель еще не уведомлен, работник может получать заработную плату наличными в полном объеме до того момента, пока судебные приставы надлежащим образом не уведомят работодателя, направив ему постановление. Однако уйти от погашения долга все равно не удастся и оплатить их придется.
Согласно части второй статьи 99 закона «Об исполнительном производстве», приставы могут списывать половину от новой заработной платы должника и все накопления, хранящиеся на карте. Поэтому разницы, на какую карту вам будет приходить заработная плата в общем-то нет.
Однако возможно перевод заработной платы на другую карту будет полезен по другим причинам. В целом заработную карту можно получать наличными: некоторые компании еще практикуют такой способ, хотя большинство предприятий заключило договор с кредитными организациями, которые изготовили дебетовые карты для работников и занимаются перечислением средств на них.
Согласно статье 136 Трудового кодекса РФ, работник, заключая трудовой договор, может добавить в него пункт о том, что его заработную плату можно переводить на банковский счет другого лица. Для этого следует написать заявление на имя руководителя трудовой организации и указать реквизиты другого человека. В документе также важно указать причину, по которой вы просите изменить банковские реквизиты для перечисления заработной платы.
Однако важно помнить, что замена банковских реквизитов для перечисления заработной платы на реквизиты другого лица не всегда может уберечь вас от списания части дохода судебными приставами.
Согласно поправкам в Федеральный закон №229, приставы могут получить информацию о всех ваших банковских счетах, видах доходов, которые поступают на ваши счета. Иногда это уберегает должников от лишних списаний, например, социальных пособий и алиментов. Иногда же это создает дополнительные проблемы, например, приставы легко могут списать все уже имеющиеся накопления по карте.
Важно помнить, что, если судебные приставы отправят исполнительный лист по месту работы, бухгалтерия будет обязана удерживать указанную приставами сумму из вашей заработной платы. При этом будет неважно, получаете вы заработную плату на карту или наличными в кассе трудовой организации.
Возможно вам стоит подумать о рассрочке в погашении задолженности. Должник может обратиться в суд и получить рассрочку в исполнении решения суда. Это законный способ получить для себя удобный график погашения задолженности. Однако помните, что вам придется подготовить обоснование необходимости рассрочки для вас и определенной суммы платежа.
Напомним, ранее Bankiros.ru рассказывал о том, как накопить достойную пенсию за несколько лет.