Майские праздники 2025: как отдыхаем и что будет с зарплатой?

В мае традиционно будут длинные выходные, но денег работники получат столько же, однако будут изменения в выплате аванса. Эксперты Bankiros.ru рассказали подробнее о работе и зарплате в мае.

Как отдыхаем в майские праздники

Выходные и праздничные дни в мае 2025 года

Бухгалтер ГК Selecty Анастасия Шибнева напомнила, что в мае традиционно много нерабочих дней, так как отмечаем 1 мая – День весны и труда, а затем 9 мая – День Победы. Из 31 дня месяца рабочим будут 18, а выходными – 13. Для сравнения в 2024 году было 20 рабочих дней и 11 выходных.

Сколько дней отдыхаем и когда работаем

Кандидат экономических наук, доцент кафедры бухгалтерского учета, аудита и налогообложения ГУУ Елена Шаповал уточнила, что россияне будут дважды отдыхать по четыре дня подряд, если их график пятидневный:

• Сначала с 1 по 4 мая (с четверга по воскресенье), так как 1 и 2 мая нерабочие, а 3 и 4 мая выпадают на субботу и воскресенье;
• Потом с 8 по 11 мая (аналогично с четверга по воскресенье. Так как 8 и 9 мая нерабочие, а 10 и 11 мая – суббота и воскресенье.

Перенос рабочих дней и график выходных

В мае получилось так много выходных из-за переноса. Например, были дни, которые итак выпали на субботу и воскресенье, и вместо переноса на следующий день их сдвинули на май. Россияне в следующем месяце получат дополнительные выходные за 4 января и 23 февраля. День защитника Отечества был в воскресенье, вместо него отдыхаем 8 мая. А вместо субботы 4 января не работаем 2 мая, напомнила Шаповал.

Как выплачивается зарплата в мае 2025 года в праздники

Когда придет зарплата в мае и как праздники влияют на выплату

День начисления зарплаты в мае будет зависеть от графика выплат, который есть в вашем трудовом договоре, уточнила Шаповал. Согласно Трудовому кодексу (пункт восьмой, статья 136), если оплата выпадает на выходной или праздник, то деньги должны перечислить на день раньше. То есть, если вы должны были получить зарплату с 1 по 4 мая, то деньги придут 30 апреля.

Изменится ли сумма зарплаты в мае из-за выходных и праздников

Аванс за май придет меньше, чем обычно. Но в целом сотрудники получат столько же денег за весь месяц, если работали полную норму времени. Старший вице–президент ИК Fontvielle Анастасия Хрусталева предупредила, что в мае соотношение суммы аванса и итогового расчета будет неравным.

«Это происходит из-за того, что аванс определяется расчетным способом и зависит от числа фактически отработанных дней. Поэтому при оплате за первую часть мая войдет значительно меньше рабочих дней. В начале мая – семь рабочих дней, во второй половине месяца – 11 дней», – уточнила она.

Особенности расчета зарплаты при почасовой и окладной оплате

Шаповал объяснила, что у сотрудников с окладом на пятидневке ничего в сумме зарплаты не изменится. Но меньше получат те, у кого сдельная или почасовая оплата труда.

Как оплачивается работа в майские праздники

Повышенная оплата за выходные и праздничные дни

Хрусталева напомнила, что за работу в праздники должны платить вдвое больше.

«Если у вас фиксированный оклад, то ему положена двойная оплата. Тем, у кого почасовая оплата заплатят одинарную часовую или дневную ставку сверх оклада, если работа в праздники укладывается в норму рабочего времени за месяц», – рассказала эксперт.

Шаповал уточнила, что у россиян есть право выбора – оплата в двойном размере или один дополнительный отгул. Это закреплено в статье 153 Трудового кодекса.

Обязан ли работодатель доплачивать в праздники

Стоит ли брать отпуск в мае 2025 года: выгодно ли?

«Рабочий день мая оплачивается выше, чем в другие месяцы. Это связано с количеством рабочих дней. Поэтому оформлять отпуск в мае невыгодно. Постарайтесь отдохнуть в предоставленные «каникулы», чтобы не потерять в окладе и сохранить заработанные отпускные дни для более выгодного месяца. Например, выгодно отдыхать в августе, там 23 рабочих дня, поэтому вы не так сильно потеряете в зарплате», – посоветовала Шибнева.